Pour complĂ©ter mon dernier post sur la vision, je vous propose đ critĂšres auxquels doit rĂ©pondre la formulation de la vision de votre association :
- Inspirante et mobilisatrice : La vision doit susciter l’inspiration et la motivation chez les parties prenantes, les incitant Ă s’engager activement dans la rĂ©alisation de la mission de l’organisation.
- OrientĂ©e vers l’avenir : La vision doit projeter l’organisation dans le futur, en dĂ©crivant un Ă©tat souhaitĂ© ou un objectif Ă long terme qui guide les efforts de l’organisation.
- ClartĂ© et concision : La formulation de la vision doit ĂȘtre concise et facilement comprĂ©hensible, afin qu’elle puisse ĂȘtre mĂ©morisĂ©e et communiquĂ©e efficacement.
- Aspirationnelle : La vision doit reprĂ©senter un idĂ©al ambitieux, incitant l’organisation Ă viser constamment l’excellence et l’amĂ©lioration continue.
- AlignĂ©e avec la mission : La vision doit ĂȘtre cohĂ©rente avec la mission fondamentale de l’organisation, dĂ©crivant comment la rĂ©alisation de la vision contribuera Ă l’accomplissement de cette mission.
- RĂ©pondre Ă un besoin ou un problĂšme : La vision devrait mettre en avant la maniĂšre dont l’organisation s’attaque Ă un besoin ou un problĂšme significatif dans la sociĂ©tĂ©, apportant ainsi une valeur ajoutĂ©e distincte.
- InclusivitĂ© : La vision devrait reflĂ©ter les valeurs d’inclusivitĂ© et de diversitĂ© de l’organisation, montrant comment elle envisage un impact positif sur l’ensemble de la sociĂ©tĂ©.
- Mesurable : Bien qu’elle soit axĂ©e sur l’avenir, la vision devrait ĂȘtre formulĂ©e de maniĂšre Ă permettre une Ă©valuation ou une mesure de progrĂšs Ă travers des indicateurs pertinents.
- Motivante pour les parties prenantes internes et externes : La vision doit engager et motiver tant les membres internes de l’organisation que les parties prenantes externes, telles que les donateurs, les bĂ©nĂ©ficiaires et les partenaires.
- RĂ©aliste et rĂ©alisable : Bien qu’ambitieuse, la vision ne doit pas ĂȘtre irrĂ©aliste ou inaccessible. Elle devrait s’appuyer sur des objectifs concrets et une stratĂ©gie rĂ©alisable pour atteindre cet Ă©tat futur souhaitĂ©.
![](https://i0.wp.com/partenariatsdurables.fr/wp-content/uploads/2024/05/Vision-infographie.jpg?resize=410%2C1024&ssl=1)